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대리 승진자 과정
시간 8~16시간 장소 협의
교육비 협의 환급비 2,854,560원

교육소개

회사의 핵심인재로 본격적인 발돋움을 하는 주임/대리 승격자에 필요한 핵심역량!!

핵심인재로 본격적인 발돋움을 하는 단계인 대리급 사원, 미래의 주인이 될 초급사원들에게 직장인으로서 기본적인 자세와 직업관을 재정립시키고, 기업이 요구하는 직장인으로서 성공적인 역할 수행을 통해 훌륭한 리더로 성장하는데 좋은 기회가 될 것입니다.

다음과 같은 기대효과를 거둘 수 있습니다.
 ◆ 대리 승진자로서 요구되는 역할 인식
◆ 업무처리에 대한 주도성 개발
◆ 상사를 보좌하기 위한 모범형 팔로워십

교육대상

◆ 진급 교육이 필요한 주임/대리 승진(진급) 자

교육프로그램

Module 교육내용 세부내용 교수방법
대리 승진자 과정 ▶ 승진자로서의 역할 재인식
▶ 주도적 업무처리
▶ 전문성 추구
▶ 도전 미션릴레이
▶ 세상을 움직이는 힘 ‘긍정적 영향력’
▶ 시간관리와 혁신을 통한 자기경영법
▶ 변화와 혁신을 통한 자기경영법
▶ 자기혁신과 조직활성화
▶ 승진자로서의 역할 재인식
1. Career Stage 카드게임
- 변화된 역할을 빨리 인식하고 적응해야 성장한다
2. Career Stage Model과 리프레이밍
3. 경력변화 시점에서 성공적으로 변화하려면…
- 성공적인 변화를 위한 요소 정리

▶ 주도적 업무처리
1. 주도적으로 일하는 법
- 업무의 효과성과 효율성/주도적 업무 수행 프로세스
2. 일의 목적과 목표 명확화
- 고객은 무엇을 원하는가?/업무 목적과 상사의 요구를 파악하기
3. 체계적인 실행계획
4. 장애요인 파악과 대책수립
5. 효과적인 보고와 피드백
- 보고 기본 화법 실습/피드백 받을 때의 노하우

▶ 전문성 추구
1. 프로 vs. 아마추어 - Work Smart와 Work Hard/나의 전문가로서의 가치진단
2. 프로들의 공통적 특징
- 능력 개발을 위한 장,단기 목표 설정
- 목표를 스스로 선택하라.
- 목표설정의 Sweet SPOT
- 적극적 학습기회 찾기

▶도전! 미션 릴레이
1. 팀과 팀워크의 중요성에 대한 이해
한계 돌파! 미션 릴레이! 소개
2. 팀 미션 수행
전략 수립 / 팀별 미션봉투와 깃발 배포
미션지를 토대로 미션 수행 전략 수립
- 동선 전략 수립
- 미션 수행 전략 수립
- 역할별 전략 수립
- 시간 관리 전략 수립 등
3. 미션 수행
도전! 미션 릴레이 수행! (조별 진행)
4. 미션수행에 대한 피드백
- 팀워크의 중요성 / 전략의 중요성

▶ 세상을 움직이는 힘 ‘긍정적 영향력’
인간에게 영향력이 차단된다면
스탠포드 대학의 감옥 실험
피그말리온 효과
인간의 욕구 – 스트로크
긍정적 영향력의 훈련
실전 ‘영향력 게임’

▶ 시간관리와 혁신을 통한 자기경영법
스마트한 시간관리를 통한 업무향상법
Hard Work와 Smart Work
시간관리가 필요한 이유
진단지 : 나의 시간관리 지수 진단
시간관리 파레토의 법칙
시간관리 잘 하는 사람의 특징 (4단계 법칙)
효과적인 스케줄 관리법 (우선순위 선정 등)

▶ 변화와 혁신을 통한 자기경영법
매너리즘과 슬럼프
매너리즘과 슬럼프 탈출법
진단지 : 나의 게으름 지수 진단
게으름에 대한 이해 : 위장된 게으름
자기경영의 3단계 :
Wrap Up – 강의 마무리

▶ 자기혁신과 조직활성화
시간관리와 목표관리를 통한 자기혁신
# 팀 활동 1 : 가치경매 게임
개인과 기업의 변화 모델
소통의 기본기 “상대방은 나와 다를 수 있다.”
상대방은 나와 어떻게 다른가?
# 팀 활동 2 : 소통 빙고 게임
메라비안의 법칙 : 효과적으로 소통하는 법
효과적인 갈등관리법
혼합형 (강의법+토의법+발표법)

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